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7月17日，神木煤化工富油公司舉行2022年新員工入職歡迎會暨培訓啟動會，歡迎27位新員工入職富油公司。

會上，新入職員工們作了自我介紹，該公司副總經理黃斌代表領導班子及全體員工對新員工的到來表示熱烈的歡迎，并對企業總體情況及發展前景做了詳細的介紹，同時就新員工如何快速成長成才提出建議，希望新員工盡快融入這個大家庭，為打造科研一流、管理一流、形象一流的的“特種油品生產企業”奉獻智慧和力量。

為使新員工快速融入公司，富油公司組織新員工參觀公司文化展廳和主要生產裝置，參觀活動中，一項項技術突破，一個個生產瞬間，展現了富油公司“銳意進取，臻于至善”的企業精神，大家都被富油公司的文化深深感染。

此次新入職員工培訓采用“7+3+2”的培訓模式，7天拓展訓練，3天安全教育培訓加2天公司級培訓，包括培養新入職員工團隊合作意識和吃苦耐勞精神，企業發展歷史及現狀、各項業務知識，不僅使員工在短時間內能了解富油公司的文化，還為他們順利開展工作打下堅實的基礎。（劉彩軍）